精馏实验室负责人
2025年12月16日 16:54
岗位需求
岗位要求条件
一、 岗位概述
作为精馏实验室的核心管理者，本岗位全面负责实验室的日常运营、技术规划与团队管理。不仅需要具备深厚的精馏分离理论与实践经验，更要负责领导团队进行关键工艺的开发与放大，确保实验室安全、高效、高质量地输出可靠数据，为公司的工艺优化和工业化生产提供核心技术支撑。
二、 主要职责
1. 技术领导与项目管理：
· 领导并执行精馏工艺开发、优化与放大（从小试到中试）的实验项目。
· 独立设计和审核精馏实验方案，确定技术路线、关键参数和评估标准。
· 深度分析、解读实验数据，撰写专业、详实的实验报告和技术总结，为工艺决策提供依据。
· 解决实验过程中出现的关键技术难题和异常情况。
· 跟踪国内外精馏技术与设备发展动态，引入新技术、新方法以提升实验室能力。
2. 实验室运营与管理：
· 全面负责精馏实验室的日常运营，确保实验任务按时、按质、按量完成。
· 制定和完善实验室的各项管理制度、标准操作规程（SOP）和应急预案。
· 负责实验室资源（人员、设备、物料）的规划、协调与合理调配。
· 管理和控制实验室预算，包括设备采购、化学品消耗和维保费用。
3. 团队建设与人员管理：
· 负责实验员的招聘、培训、工作指导与绩效管理。
· 培养团队成员的专业技能、安全意识和质量观念，打造高效、专业的团队。
· 合理分配工作任务，激发团队成员潜力，营造积极向上的工作氛围。
4. 设备与安全管理（第一责任人）：
· 作为实验室安全第一责任人，全面推行和监督EHS体系在实验室的落地执行。
· 负责所有精馏及相关分析设备（如GC、GC-MS等）的选型、验收、维护和校验管理。
· 组织定期和不定期的安全检查和隐患排查，确保实验室符合公司及国家的安全、环保规范。
· 处理实验室安全突发事件，并进行根本原因分析，持续改进安全管理。
5. 跨专业协作：
· 与工艺开发、工程设计、生产放大及质量控制等各专业保持密切沟通，有效传递技术信息和支持。
· 参与技术评审会议，汇报项目进展，提供专业的技术意见和建议。
三、 任职资格
1. 学历与专业：
· 硕士及以上学历，化学工程、制药工程、应用化学及相关专业。特别优秀的本科生可酌情考虑。
2. 工作经验：
· 具备5年以上化工实验室工作经验，其中至少2年以上精馏技术相关经验，并有团队管理或项目负责人经验。
· 拥有从小试到中试的工艺放大经验者优先。
· 在精细化工、制药、石油化工或新材料等领域有深厚背景者优先。
3. 知识与技能：
· 专业知识：
o 精通精馏分离原理、化工热力学、传质传热等核心理论。
o 熟悉多组分体系、共沸体系、反应精馏等复杂分离过程。
o 掌握化工流程模拟软件（如Aspen Plus, ChemCAD）者优先。
· 管理与领导能力：
o 出色的团队领导、激励和协调能力。
o 优秀的项目规划、执行和管控能力。
o 卓越的分析问题、解决问题和决策能力。
· 操作与分析能力：
o 能指导团队进行各类精馏实验，并精通数据分析。
o 熟悉气相色谱等分析仪器的原理和应用，能指导解决仪器故障。
· 安全与质量意识：
o 具备极强的EHS管理意识和知识，熟悉相关的法律法规。
o 对数据完整性和实验室质量管理体系（如CNAS, GMP）有深刻理解。
· 沟通能力：
o 出色的书面和口头沟通能力，能够撰写高水平的技术报告和方案。
o 优秀的跨部门协作能力。
